Журнал «Бухгалтер-Дока
Вопрос-ответ, примеры и комментарии»

Персональный журнал для тех, кто хочет быть в курсе дел.

Выходит два раза  в месяц + Спецвыпуски по отчетности!

 


Листать журнал On-line
Хотите знать как выглядит журнал?
Выгодная стоимость подписки!

Стоимость подписки в 2-3 раза меньше, чем на аналогичные издания!

Как начать работать бухгалтером удаленно?

И большие компании, и маленькие фирмы нуждаются в бухгалтерском обслуживании. Причем не имеет никакого значения профиль их деятельности: основным направлением производства может оказаться даже новогодняя упаковка. Поэтому, из-за такой востребованности становится популярнее с каждым днем ведение одним специалистом нескольких предприятий одновременно.

Стоит отметить, что многие люди данной сферы мечтают заменить свою текущую стационарную работу на домашнюю. Но не знают, с чего именно им надо начинать.

Грамотный подход – залог успеха

Путь подобного перехода довольно простой. Главное, чтобы были достаточные знания и терпение (клиенты сами по себе не появятся и придется заниматься активным поиском). В идеале все происходит приблизительно вот как:

  1. Сначала бухгалтер несколько лет работает в офисе одной компании, проявляя свои профессиональные навыки.
  2. Затем он уходит в декрет и, договорившись с руководством, продолжает вести всю документацию, подключаясь к 1С компании из дома.
  3. Аналогом декретного отпуска может стать откровенный разговор с директором о том, что бухгалтер хочет перенести работу в «домашний режим», и это принесет бóльшие плоды.

Зачастую начальство идет навстречу, потому как никому не хочется терять проверенного специалиста и время на получение нового. Но сразу принимайте во внимание, что придется все равно выбираться в офис и выезжать с регулярной периодичностью в налоговую. Зато свободный график предоставляет возможность курирования сразу нескольких фирм параллельно. В поиске последних применимы:

  • использование связей в бухгалтерской сфере;
  • рекомендации от близких и знакомых;
  • предварительная раздача визиток;
  • размещение объявлений в газетах, на радио;
  • самостоятельный мониторинг заявок от работодателей в интернете.

На начальном этапе можно откликаться даже на обычные вакансии, но на собеседовании переходить к обсуждению выгоды найма удаленного сотрудника.

Также стоит прибегнуть к небольшой хитрости и предлагать скидки своим первым клиентам. А за приглашенных ими других людей дарить подарки, например, новогодние мешки, в которых спрятан сертификат на бесплатную услугу.

В любом случае обязательно надо помнить, что в курировании фирм на расстоянии не меньше ответственности, нежели в привычном офисном режиме работы. Потому важно к этому относиться серьезно. Только тогда получится достойная отдача.



Читать далее:

Справка формы 2-НДФЛ
Как выиграть в Гослото 1 млн рублей
Бинокли Yukon
Граждан привяжут к пенсионным фондам на пять лет
Биометрический учет рабочего времени: что это и зачем?
Подписаться на журнал
Просмотров 25 / Комментариев: 0
Оцените важность статьи (5* — наивысшая):
  • Текущий 1.50/5
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
(текущий рейтинг: 1.5 | 2 чел. проголосовало)
Поделиться ссылкой в
Читайте также:



Вход на сайт

Логин:
Пароль:
Запомнить меня
Забыли пароль?
Зарегистрироваться